Hizmet
Psikososyal Risk Değerlendirmesi (GBU Psyche)
2013'ten beri yasal zorunluluk olan GBU Psyche – dijital çalışan anketleri, anonim ve veri korumasına uygun, eylem önerileriyle birlikte profesyonelce değerlendirilir.
2013'ten beri yasal zorunluluk
Alman iş sağlığı ve güvenliği yasası ArbSchG (Arbeitsschutzgesetz) uyarınca işverenler, 2013'ten beri işletmedeki psikolojik yükü tespit etmekle yükümlüdür. Meslek kuruluşları ve kaza sigortası kurumları, psikolojik yükü risk değerlendirmesinin (Gefährdungsbeurteilung) ağırlıklı konularından biri olarak belirlemiştir.
BESTMED 360 olarak bu görevi dijital çalışan anketimizle yerine getirmenizde size destek oluyoruz — anonim, veri korumasına uygun ve profesyonelce değerlendirilmiş.
~30 dk.
çalışan başına dijital anketin süresi — anonim ve veri korumasına uygun.
2013'ten beri
psikolojik yükün tespiti tüm işverenler için yasal zorunluluktur.
%100
profesyonelce hazırlanan sonuçlar — riskler, potansiyeller ve kaynaklar açısından önceliklendirilir.
GBU Psyche bizde nasıl işler
- 1
Dijital anket
Çalışanlarınız bilimsel temelli anketi anonim olarak yanıtlar — dijital, yaklaşık 30 dakikada.
- 2
Profesyonel değerlendirme
Uzmanlarımız sonuçları analiz eder; riskler, potansiyeller ve kaynaklar açısından önceliklendirir.
- 3
Eylem önerileri ve atölye çalışmaları
Mevcut duruma ilişkin kapsamlı bir genel bakışın yanı sıra iş psikologlarımızdan somut önlemler ve atölye çalışmaları (workshop) alırsınız.
Psikososyal risk değerlendirmesinin avantajları
- Daha motive ve daha bağlı çalışanlar — daha yüksek verimlilik
- Daha az iş göremezlik süresi, daha az devamsızlık, daha düşük personel devri
- Yasal gerekliliklerin yerine getirildiğinin kanıtı (ArbSchG)
- Çekici bir çalışma ortamı, nitelikli iş gücünü uzun vadeli bağlar
BESTMED 360'ta iş psikolojisi
İş psikolojisi uzmanlarımız, şirketlere işyerindeki psikolojik risk durumunun kapsamlı bir değerlendirmesini yapmalarında destek olur. GBU Psyche kapsamında, çalışanların sağlığını ve refahını etkileyebilecek olası psikolojik yükleri sistematik olarak tespit ediyoruz. Sonuçlara dayanarak, bu yüklerin azaltılmasına veya ortadan kaldırılmasına yönelik hedefe yönelik önlemleri sizinle birlikte geliştiriyoruz.
Hizmetlerimiz, yöneticilerin ve çalışanların psikolojik yüklerle başa çıkma konusunda danışmanlığını ve eğitimini de kapsar — ruh sağlığı konusunda farkındalık oluşturan sunumlar ve eğitimlerle.
Harekete geçme ve şirketinizin geleceğine yatırım yapma zamanı geldi. İşletmedeki psikolojik yükü birlikte ele alalım ve şirketinizi güçlendirelim.
Uzmanlık açısından Vladimir Dorn tarafından kontrol edilmiştir, Baş İşyeri Hekimi · Son güncelleme Ağustos 2026